رصد "إنفوجراف" عن وزارة القوى العاملة ،نشاط "الوزارة" خلال الـ7 أيام الماضية،خلال الفترة من 10 وحتى 16 مارس الجاري ..
وزير القوى العاملة حسن شحاتة إختتم الأسبوع بجولة ميدانية في محافظة البحيرة ،إستقبلته خلالها نائب المحافظ د. نهال بلبع ،وقيادات من "المديرية" وعدد من نواب البرلمان ،وبرفقته وفد من الوزارة متخصص في الملفات التي جرى مناقشتها خلال "الجولة" ..
لقاءات محافظة البحيرة شملت زيارة مركز تدريب مهني بحوش عيسى ،وتفقد وحدات تدريب متنقلة ، تقوم بدورها داخل المحافظة في نطاق مبادرة حياة كريمة ،وتدريب الشباب من الجنسين على مهن يحتاجها سوق العمل
كما إفتتح "الوزير" مُلتقى توظيف يوفر الالاف من فرص العمل للشباب ومنهم "ذوى همم " تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي بدمجهم في "سوق العمل" ..
رسائل عديدة وجهها "الوزير" للشباب منها الإقبال على العمل الحر وفي القطاع الخاص ،والإستفادة من مراكز التدريب المهني ،كما أكد على متابعته المباشرة لفرص العمل التي يتم الإعلان عنها من حيث مصداقيتها ومدى التزام الشركات بتطبيق الحد الأدنى للأجور ..
بدأ هذا الأسبوع بجولات تفقدية أيضا في إطار متابعة "الوزير شحاتة " للجان إنتخابات تكميلية عمالية ستكتمل بها الدورة النقابية العمالية 2022-2026 ،وكان في إستقباله لدى لجنتي الأوقاف والشهر العقاري ،وزيري الأوقاف والعدل ،كما كان "الوزير" قد تفقد في وقت سابق ،لجان إنتخابية بشركتي الكراكات المصرية بالمهندسين،والنيل للمجمعات الإستهلاكية بمدينة نصر..
*لقاء المديريات:
..من أبرز اللقاءات التي شهدتها "الوزارة" اللقاء الأسبوعي رقم 8 على التوالي ،والذي يتميز بالتواصل بين القيادة في الوزارة وأذرعها من قيادات المديريات..وخلال اللقاء أعلنت "الوزارة" في بيان عن تعيين 5 ألاف و665 من ذوي الهمم داخل منشأت تابعة للقطاع الخاص على مستوى الجمهورية،
خلال الـ8 أسابيع الماضية ،كما قامت "المديريات" خلال الأسابيع الثمانية الماضية بحصر 12 ألف و 467 منشأة من المنشأت التي يزيد عدد عمالها عن 20 عاملاً، راصدةً مدي إستيفاء تعيين نسبة الـ5 % لذوي الهمم فيها،وكذلك الأعداد المطلوب إستيفاء تعيينها طبقا للقانون رقم 10 لسنة 2018 بشأن حقوق الأشخاص ذوى الإعاقة
وأوضحت الوزارة في بيانها أن عدد المنشآت التي تم حصرها حتى الان يعمل فيها مليوناً و 899 ألفاً و 518 عاملا،وذلك من إجمالي منشأت يبلغ عددها 23 الفاً و 660 منشأة،وذلك من واقع بيانات هيئة التأمينات الإجتماعية، لافتة الى أن العدد المطلوب تعيينه لإستيفاء نسبة ذوي الهمم في هذه المنشأت التي تم حصرها يبلغ 94 ألفاً و 797 عاملاً،وأن المُعين منهم فقط 56 ألفاً و 923 عاملاً،وأن المتبقي إستيفائه للتعيين يبلغ 37 الفاً و 876 عاملاً،وأكدت "الوزارة" في بيانها أن المديريات و مكاتبها المختصة تتواصل يومياً مع المنشأت ،وتجرى عملية باقي الحصر والتدريب والتشغيل..
في ذات السياق،شهد وزير القوى العاملة بالديوان العام للوزارة "انترفيو" بين ممثل عن سلسلة مطاعم ،وعدد من ذوي الهمم الراغبين في العمل في تلك المطاعم بالقاهرة ،وأعلن مسؤول سلسلة المطاعم عن توفير 150 فرصة على مهنة عضو فريق سيتم تسليم عقودهم خلال الأسبوع المقبل..
*"التحول الرقمي":
وخلال الأسبوع أيضا ناقش "الوزير شحاتة" بديوان عام "الوزارة" مع المهندس خالد العطار نائب وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتنمية الإدارية والتحول الرقمي والميكنة،مجموعة من الملفات المشتركة فيما يخص توجه "الوزارة "نحو "التحول الرقمي"..واستمع الوزير شحاتة إلى نائب وزير الاتصالات بشأن توحيد المنصات الرقمية ،والتنسيق مع كافة الوزارات والمؤسسات ذات الملفات المشتركة،حيث أكد على أن العمل خلال الفترة المقبلة سوف يكون في اتجاه منصات عامة للعمالة بشكل عام،والعمالة غير المنتظمة بشكل خاص،وتوافقت الآراء على ضرورة عضوية وزارة القوى العاملة في "منصة الحماية " الجاري إنشاءها ..
*مكانة المرأة :
ونظراً للإهتمام الذي توليه الدولة للمرأة المصرية خاصة العاملة ،أكد وزير القوى العاملة حسن شحاتة أن المرأة المصرية تعيش أزهي عصورها في ظل وجود قيادة سياسية مؤمنة بأهمية دور المرأة في المجتمع،وتساندها لتحقيق ما تصبو إليه حتي أصبحت محط انظار وتقدير العالم اجمع لما تحظي به من دعم ورعاية
وقال الوزير :".. نسير بعزيمة وثبات و بإرادة لا تعرف المستحيل نحو الاستمرار في رسم الأولويات في المرحلة المقبلة علي تحقيق المساواة بين الجنسين اقتصاديا واجتماعيا ،والاستمرار في العمل نحو تمكين النساء بما يسهم في إيجاد قيادات جديدة لها الحضور الفاعل في ميادين العمل والإنتاج بحلول 2030 لتحقيق أهداف التنمية المستدامة ..
جاء ذلك في كلمة الوزير خلال الإحتفالية التى نظمتها "الوزارة" ،بمناسبة اليوم العالمى للمرأة لعام 2023 ،والتي تخللتها مناقشات ومحاضرات تثقيفية لإلقاء الضوء على شخصيات بارزة من النساء اللاتى أثرن في البشرية على مر العصور ، واهمية دورهن وتأثيرهن في المجتمع ، واستعراض التحديات التي تواجه المرأة العاملة ..
*حقوق المهاجرين:
..ويرصد "الإنفوجراف" تأكيد وزارة القوى العاملة حرصها على تعزيز مبادئ وأساسيات هجرة العمالة المنتظمة ذات المنفعة المتبادلة والتنقل لبلدان شمال أفريقيا،وتعظيم فوائد هجرة اليد العاملة لدول المنشأ والمقصد، للعمال المهاجرين وأسرهم..وقالت "الوزارة" أنها نظمت هذا الأسبوع،وبالتعاون مع منظمة العمل الدولية،التابعة للأمم المتحدة ،خلال الفترة من 12 إلى 16 مارس الجاري بالقاهرة،ورشة تدريبية عنوانها:"تطوير إتفاقيات العمل الثنائية بشأن هجرة اليد العاملة والتفاوض حولها وتنفيذها "،بهدف تعزيز دور إتفاقيات العمل الثنائية ،وحقوق العمال المهاجرين وحمايتهم، وذلك في إطار برنامج "من أجل مقاربة شاملة لحوكمة هجرة اليد العاملة وتنقل العمال في شمال أفريقيا " "THAMM"،والذي يجرى تنفيذه مع مركز التدريب الدولي التابع لمنظمة العمل الدولية..
*مستحقات الأردن:
إستمراراً لدور مكاتب التمثيل العمالي في الخارج في رعاية وحماية المصريين هناك ،أعلنت وزارة القوى العاملة في بيان لها أن مكتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بالسفارة المصرية بالعاصمة الأردنية عمان، تابع مع المسئولين بمؤسسة الضمان الاجتماعي بالأردن-استكمالا لما تم تحويله سابقا- عملية تحويل القائمة الـ 117 من مستحقات الضمان الاجتماعي لنحو 173 عاملاً مصرياً لدى " المؤسسة" غادروا عمان نهائيا
وذكر البيان أن وزير القوى العاملة حسن شحاتة يوجه مكاتب التمثيل العمالي بالخارج - 9 مكاتب تحمي وترعى ما يقرب من 5 ملايين مواطن مصري – بالتواصل المستمر مع العمالة المصرية وتوعيتها بحقوقها وواجباتها ،ومساندتها في كافة حقوقها المشروعة .
