شهد عبدالحميد الهجان، محافظ القليوبية، اختبارات تحديد المستوى للمرشحين للدورات التدريببية لمركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة للعام التدريبى 2022 / 2023.
يأتي ذلك في ضوء اهتمام وزارة التنمية المحلية ببناء قدرات كافة العاملين بالإدارة المحلية على مختلف مستوياتهم بما يساهم فى تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين وحرصاً من محافظة القليوبية لبناء قدرات كافة العاملين بالديوان العام ومجالس المدن والوحدات المحلية والقروية.
والتقى "الهجان" مع المرشحين من مجالس المدن والمراكز والأحياء والوحدات القروية المرشحين للدورات التدريبية، وحثهم على التدريب وبناء القدرات وتنمية المهارات، وذلك بحضور الدكتورة إيمان ريان نائب المحافظ.
وتناولت اختبارات تحديد المستوى لدورة قادة المستقبل والذي ترشح لها 32 موظف، ودورة الحاسب الآلي 8 موظفين، ودورة (TOT) دورة إعداد المتدربين لعدد 13 موظفين، بالإضافة إلى 6 موظفين لدورة GIS (نظم المعلومات الجغرافية)، ودروة اللغة الإنجليزية التى ترشح لها 9 موظفين، ودورة PMP ( إدارة المشاريع) ترشح لها 7 موظفين، كما تناول اليوم إختبار لدورة تصميم الشبكات والأمن السيبراني بعدد 2 مرشحين، ودورة تحليل البيانات SPSS (التحليل الإحصائي) ترشح لها٥ موظفين، وأيضا دورة الجرافيك وترشح لها 2 موظف.
وأوضح المحافظ، أن التدريب وبناء القدرات يساعد في تنمية المهارات والقدرات لدى العاملين مما يساعد فى تحسين بيئة العمل وتقديم خدمة جيدة للمواطن، مُضيفاً أن اللواء محمود شعراوي وزير التنمية المحلية يهتم ببناء قدرات السادة العاملين بالإدارة المحلية بمختلف مستوياتهم الإدارية ، مما يساعد فى بناء صف ثان من القيادات.
يشار إلى أن "محافظ القليوبية" قام بإصدار قرار بتشكيل لجنة برئاسة الدكتورة إيمان ريان نائب المحافظ، لبناء القدرات وإختيار المتدربين المرشحين لدورات مركز التنمية المحلية بسقارة مع وضع خطة إختبارات لتحديد المستوى للدورات وذلك بناء على توصيات ورشة العمل المنعقدة بمركز التنمية المحلية بسقارة.
وقامت الوزارة من خلال مركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة بتنفيذ 126 دورة تدريبية خلال العام التدريبى 2021 / 2022 ، لـ5509 متدربين من كافة المحافظات و وبإجمالى 788 يوم تدريبي ، خلال 159 أسبوع تدريبي، مشيرا إلى أن الوزارة تبذل قصارى جهدها لتطوير منظومة التدريب على مستوى الجمهورية من خلال مركز التنمية المحلية بسقارة، بالإضافة إلى دعم مراكز التدريب الإقليمية بالمحافظات ، وتذليل كافة العقبات أمامهم و تدعيمهم بالمواد العلمية والمدربين وتقديم الاستشارات التدريبية و رفع مستوى القائمين على منظومة التدريب وبناء القدرات وإدارة الموارد البشرية بالمحافظات.
الدورة التدريبية
