تدرس شركة خدمات الإنترنت "ياهو جابان" اليابانية إمكانية مد عطلة موظفيها الأسبوعية إلى ثلاثة أيام بدلاً من يومين، في محاولة لمواجهة ظاهرة الإفراط في العمل المنتشرة في البلاد منذ سنوات.
وتفكر "ياهو جابان" في خفض عدد أيام العمل الأسبوعية إلى أربعة أيام بحلول العام 2020، وأفادت المتحدثة الرسمية للشركة "ميغومي ياجيتا" في تصريحات لـ"بلومبرغ" بأن دراستهم لتلك الخطوة تأتي في إطار سعي المسؤولين نحو إعطاء الموظفين مزيداً من الحرية والسماح لهم باختيار نمط العمل المناسب، مشيرة إلى توقعها أن يؤدي ذلك إلى رفع إنتاجيتهم.
وتجدر الإشارة إلى الحملة التي أطلقتها الحكومة اليابانية بالتعاون مع عدد من الشركات، والتي تدعو خلالها المديرين للسماح للموظفين بالخروج من العمل مبكراً في الجمعة الأخيرة من كل شهر لقضاء مزيد من الوقت مع أسرهم، وذلك اعتباراً من شباط.
وفي وقت سابق من هذا الشهر، اضطر رئيس شركة الإعلانات اليابانية "دنتسو" إلى الاستقالة من منصبه على خلفية انتحار موظفة لديه تبلغ من العمر 24 عاماً نتيجة الإفراط في العمل.
